1114 Kundenrezensionen Wer die echte Prüfungssituation bereits erlebt hat, geht gelassener in die C_THR97_2405 Prüfung. Die Test Engines von EchteFrage simulieren den Ablauf der SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Onboarding und bieten Ihnen 2026 mit 82 Praxisfragen die realistischste Vorbereitung.
SAP C_THR97_2405 Prüfungsübersicht:
| Zertifizierungsanbieter: | SAP |
|---|---|
| Prüfungsname: | SAP Certified Associate – Implementierungsberater für SAP SuccessFactors Onboarding |
| Prüfungsnummer: | C_THR97_2405 |
| Mindestpunktzahl: | 69 % |
| Prüfungsgebühr: | 592 USD |
| Prüfungsformat: | Mehrfachauswahl, Einfachauswahl |
| Verwandte Zertifizierungen: | SAP Certified Associate – SAP SuccessFactors Suite |
| Verfügbare Sprachen: | Englisch |
| Anzahl der Fragen: | 80 |
| Prüfungsdauer: | 180 Minuten |
| Gültigkeitsdauer des Zertifikats: | 1 Jahr |
| Beispielfragen: |  |
| Prüfungsmethode: | Prüfung unter Aufsicht online oder in einem Prüfungszentrum |
| Voraussetzungen: | SAP empfiehlt praktische Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors Onboarding sowie die Absolvierung der zugehörigen Inhalte der SAP Learning Journey. |
| Offizielle Syllabus-URL: | https://learning.sap.com/certifications/sap-certified-associate-implementation-consultant-sap-successfactors-onboarding |
SAP C_THR97_2405 Prüfungsthemen:
| Abschnitt | Gewichtung | Ziele |
|---|---|---|
| Thema 1: Einhaltung von Vorschriften und Dokumentenverwaltung | 1 % – 10 % | - Umgang mit Dokumenten
|
| Thema 2: Einarbeitungsprozesse | 21 % – 30 % | - Prozesskonfiguration
|
| Thema 3: Datenmodelle und Geschäftsregeln | 11 % – 20 % | - Geschäftsbezogene Konfiguration
|
| Thema 4: Projektvorbereitung | 11 % – 20 % | - Implementierungsmethodik
|
| Thema 5: Integration | 11 % – 20 % | - SAP SuccessFactors-Integrationen
|
| Thema 6: Berichtswesen und Fehlerbehebung | 1 % – 10 % | - Verwaltung
|
Alles Wichtige zur SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Onboarding im Überblick
Die C_THR97_2405 Prüfung (SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Onboarding) ist eine offizielle Zertifizierungsprüfung von SAP. Mit dem Bestehen erlangen Sie die Zertifizierung SAP Certified Associate. Sie ist der Stufe Associate zugeordnet. In engem Zusammenhang stehen außerdem die Zertifizierungen SAP Certified Associate – SAP SuccessFactors Suite.
Die C_THR97_2405 Prüfung umfasst 80 Fragen in 180 Minuten. Daraus ergibt sich ein straffes Antworttempo: Verlieren Sie sich nicht zu lange in einzelnen Fragen, markieren Sie unsichere Punkte und behalten Sie am Ende eine Zeitreserve für den zweiten Durchgang. Am wirksamsten trainieren Sie dieses Zeitmanagement, indem Sie die 82 Übungsfragen von EchteFrage mehrfach unter realen Zeitbedingungen durcharbeiten – die Desktop- und die Online Test Engine begleiten Sie dabei mit einem Zeitlimit wie im Prüfungszentrum.
Zum Bestehen der C_THR97_2405 Prüfung benötigen Sie 69 %. Die offizielle Prüfungsgebühr beträgt 592 USD; beachten Sie, dass bei einem Nichtbestehen der volle Betrag für jeden Wiederholungsversuch erneut anfällt. Messen Sie daher Ihren Wissensstand vor der Anmeldung mit den Übungsfragen von EchteFrage: Liegen Ihre Ergebnisse in den Übungstests stabil über der Bestehensgrenze, ist der Prüfungstermin eine gut investierte Entscheidung.
Für die C_THR97_2405 Prüfung gilt: SAP empfiehlt praktische Erfahrung im Umgang mit SAP SuccessFactors Onboarding sowie die Absolvierung der zugehörigen Inhalte der SAP Learning Journey. Da Hersteller ihre Zulassungsbedingungen gelegentlich anpassen, bestätigen Sie die aktuellen Vorgaben bitte vor der Anmeldung auf der offiziellen Seite von SAP: Offizielle Prüfungsinformationen zur SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Onboarding.
Ja. Laden Sie einfach die kostenlose PDF-Demo zur C_THR97_2405 Prüfung herunter und prüfen Sie Qualität und Schwierigkeitsgrad der Fragen, bevor Sie sich entscheiden. Nach dem Kauf erhalten Sie außerdem 365 Tage lang kostenlose Updates: Sobald sich die Prüfungsinhalte ändern, sendet Ihnen EchteFrage die aktualisierte Version automatisch per E-Mail. Nach Ablauf des Jahres verlängern Sie den Update-Service mit 50 % Rabatt.
Sollten Sie die entsprechende Prüfung innerhalb von 60 Tagen nach dem Kauf nicht bestehen, erstatten wir Ihnen den Kaufpreis vollständig (100% Money Back Guarantee). Voraussetzungen: Die Prüfung wurde frühestens drei Tage nach dem Kauf abgelegt, der Name des Prüflings stimmt mit dem des Zahlenden überein, und Sie reichen innerhalb von zwei Tagen nach der Prüfung die Anmeldebestätigung (Enrollment Slip) als Scan sowie das offizielle Score Report als PDF ein – die Bearbeitung erfolgt innerhalb von sieben Tagen. Ausgenommen sind kostenlose Materialien und abgelaufene Bestellungen. Alternativ zur Rückerstattung können Sie kostenlos zwei gleichwertige Prüfungsvorbereitungen wählen und behalten dabei den Update-Service Ihres gekauften Produkts. Die Lieferung erfolgt unmittelbar nach Zahlungseingang als Sofort-Download: Ihre Unterlagen erreichen Sie innerhalb einer Minute per E-Mail; sollte die Nachricht nach zwei Stunden noch nicht eingegangen sein, wenden Sie sich bitte an unseren Kundendienst. Eine Begrenzung der Installationen auf verschiedenen Computern gibt es nicht.
Die C_THR97_2405 Prüfung gliedert sich in 6 Themenbereiche. Zu den wichtigsten zählen:
- Berichtswesen und Fehlerbehebung (1 % – 10 %)
- Einarbeitungsprozesse (21 % – 30 %)
- Einhaltung von Vorschriften und Dokumentenverwaltung (1 % – 10 %)
Die vollständige Aufstellung aller Bereiche samt Gewichtung finden Sie in der Prüfungsübersicht weiter oben auf dieser Seite.
SAP Certified Associate - Implementation Consultant - SAP SuccessFactors Onboarding C_THR97_2405 Prüfungsfragen mit Lösungen
Frage #1
Which HRIS elements are required to include specific fields mapped between Recruiting Management and Employee Central?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. employmentInfo
B. personalInfo
C. compInfo
D. personInfo
E. jobInfo
Frage #2
Which role types are supported to electronically sign Onboarding documents?
Note: There are 3 correct answers to this question.
A. HR Manager
B. Second Manager
C. Onboardee
D. Matrix Manager
E. Future Manager
Frage #3
If a responsibility group is NOT assigned to an onboarding task, who will be assigned by default?
A. The Hiring Manager will be considered the responsible owner.
B. The Recruiter will be considered the responsible owner.
C. The Onboarding Administrator will be considered the responsible owner.
D. The HR Manager will be considered the responsible owner.
Frage #4
Which of the following statements is an accurate behavior of the Onboarding system when a restart is triggered?
A. Data captured from the onboarding process can be retained after a manual process restart.
B. Data captured from the onboarding process will be replaced by data from Recruiting.
C. Data captured from the onboarding process can be retained after a manual or automatic process restart.
D. Data captured from the onboarding process can be retained after an automatic process restart.
Frage #5
What are some benefits of the SAP SuccessFactors Onboarding solution?
Note: There are 2 correct answers to this question.
A. It provides more control and visibility to configure and administer processes.
B. It allows a separate database for Onboarding.
C. It allows multiple standard process flows for Onboarding scenarios.
D. It is fully integrated with SAP SuccessFactors Employee Central.
Fragen und Antworten:
| Frage #1 Antwort: B,D,E | Frage #2 Antwort: A,C,E | Frage #3 Antwort: A | Frage #4 Antwort: A | Frage #5 Antwort: A,D |
Kreis -
Ich habe meine Prüfung bestanden und mein Zertifikat bekommen. Ich benutzte Fragen und Antworten auf ihrer Webseite. Vielen Dank für ihre Hilfe.